正常缴满社保与一次性补缴的有哪些差异？

正常缴满的人只要正常按月领取就可以了，但是对于那些一次性补缴社保年限满15年的人员而言，虽然退休后可以按月领取养老金，但是相对于那些一直在缴纳社保的人群，养老金肯定是会有所差异的。

因为一次性补缴的人缴费年限本来是不到15年，所以他们的缴费年限就比起那些一直在缴纳社保的人要少一些，领取的养老金也会少。而从缴费基数、退休年龄和平均工资来看，不管是一次性补缴的人还是正常方式退休的人缴纳的费用都是一样的，都是由自己的情况来决定而不是缴纳社保的方式决定的。

虽然社保累计缴费年限满15年后，到国家法定退休年龄可以按月领取养老金，但退休后领取养老金的高低即要根据当时的情况决定。具体影响因素如下：1、缴费年限；2、缴费基数；3、退休年龄；3、社平工资。

灵活就业人员参保与单位职工参保享有哪些同等待遇呢？

1、从办理退休手续之次月起，由社保经办机构委托银行等机构按月发给基本养老金。具体办理退休时由退休人员持本人身份证、退休证等到社保经办机构领取养老金发放存折。

2、可享受社会化管理服务，每两年免费参加社区组织的健康体检，接受每年度一次的领取养老金资格认证。

3、在职时或退休后，若因病或非因公死亡，可一样享受丧葬费、直系亲属一次性抚恤金；符合条件的供养直系亲属一次性或定期救济金等。